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2016年教师个人风廉政建设自查报告

日期:2023-05-10 14:56:27

  身正为师,身高为范。下面是小编整理的2016年教师个人风廉政建设自查报告范文,欢迎阅读参考!

  2016年教师个人风廉政建设自查报告一

县纪委:

  xxxx年,在县委、政府和县纪委的正确领导下,我局认真贯彻学习的和中省市县纪委全委会精神,以为民务实清廉为总要求,求实奋进、扎实苦干,认真贯彻落实上级风廉政和政风行风建设精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,立足思想教育,侧重防线建设,确保干部队伍勤政廉洁,促进了交通建设平稳快速发展。

  一、强化领导,落实风廉政建设责任制

  把反腐倡廉建设始终放在突出位置,以完善惩治和预防体系为重点,强化权力制约和监督,建立拒腐防变教育长效机制。年初,与局属各单位签订了风廉政建设责任书,对系统各单位下发了《xxxx年风廉政建设和反工作安排意见》、《关于进一步深化干部作风教育整顿活动的实施意见》,制定了《xxxx年风廉政建设和反一览表》和《干部教育培训工作计划》并完善各项考核机制。对全局风廉政建设的目标任务、主要措施、领导责任进行了明确划分,成立由局长贾胜勇为组长,纪检组长为副组长,局属各单位主要负责人为成员的风廉政领导小组,领导小组成员分工明确,责任到人,进一步夯实了工作职责。

  二、强化宣传教育,加强自身修养,加大预防力度

  一是采取多种形式,加大廉政建设职责教育,积极开展的反腐倡廉理论和纪政纪条例的宣传,局领导主动带头开展风廉政专题学习,组织广大员干部认真学习的精神及中、省、市、县纪委全会精神,坚持正面教育为主,、政策和重大成果。按照我局《关于贯彻落实建立健全惩治和预防体系规划的实施意见》要求,、《共产纪处分条例》、《风廉政“八项规定”、“六条禁令”》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防体系实施纲要》等纪政纪条规和法律法规,不断增强员干部遵纪守法的自觉性和拒腐防变的能力。二是结合“庆七一”活动,邀请县委校老师给总支全体员进行性知识培训和职业道德教育;组织召开了系统“风廉政建设培训会”,邀请县纪委、监察局领导分别就风廉政建设和预防职务犯罪等方面进行了专题辅导和培训。通过一系列的活动,员干部的性观念,法制观念和廉洁自律意识进一步增强,干部职工的职业道德修养和依法行政水平也得到了大幅提高。三是制定了干部职工培训计划,把作风整顿纳入日常工作议事日程,进一步深化干部作风建设,认真开展系统公职人员违规借贷清理排查活动,确保系统无违规借贷问题;严格执行干部带薪休假制度,确保干部职工合法权益得到保障。

  三、推行政务公开,实施有效监督,加大风廉政建设工作力度

  强化执法宣传教育是确保依法行政的前提和基础,局机关、运管所、农管局积极推行政务公开,完善和规范政务公开的内容和形式,公开交通行政许可项目、办事程序、执法依据、收费标准、处罚程序及重大事项结果,从机制上预防现象的发生。半年来,系统没有发生以权谋私,以言代法,以权代法,不按程序办事现象,没有一起行政复议和行政败诉案件发生。二是规范工程招投标及工程建设行为,对重点建设项目开展监督检查,坚持公开、公平、公正的原则,在公路工程招投标过程中,严格按照《招投标法》、《工程建设项目施工招投标办法》,每项工作都严格按照规定程序操作,并邀请纪检、监察、、、发改局、财政局等部门全程参与,有效地预防了在招投标过程中个人说了算,暗箱操作等现象的发生。同时,在签订项目施工合同的同时,必须签订《廉政合同》,在工程拨款和结算上,采取四人负责制,即项目管理直接责任人验收后,单位法人审批签字,局廉政领导小组组长签字,财务人员审核后方能拨款和结算,凡是未经审计的项目,工程款不得予以结算,由此避免了决算与结算环节的现象发生,从源头上杜绝和预防职务犯罪,推动风廉政建设工作的开展。三是认真贯彻落实中、省、市关于厉行节约,反对铺张浪费的会议精神,严格执行《xxxx县交通运输局组关于公务接待有关问题的实施方案》的各项要求,规范公务接待、公务用车等环节,有效地降低了不必要的开支,促进了交通运输行业政风行风的进一步好转。四是完善机关内部管理制度,对局机关的工作纪律、财务管理、车辆管理、群众来信来访、社会稳定等制度作了修定完善,形成了长效管理机制。

  四、,加大案件查办力度

,围绕构建和谐交通大局,加强社会治安综合治理,按照年初制定的《xxxx年矛盾纠纷排查工作的安排意见》落实工作措施,加强调查摸排,着力化解各类矛盾纠纷,,确保小事不出单位,大事不出系统。,加强情报信息的搜集、研判、通报工作,确保一旦发生问题,能做到早报告,早控制、早解决,牢牢掌握工作的主动权。对单位办公场所安排专人值班和领导带班,做好值班备勤,认真落实值班请示报告制度,对群众来访和上级批办的反映问题坚持文明接待,做到受理一起,查处一起。认真及时阅办来信,对一些时间跨度长、情况复杂、,实行包案负责,按时上报结果,对履行职责不力、未能按时办结的予以督办并追究有关人员的责任,做到件件有着落,事事有交待。

  五、严格履行职责,定期检查考核,严肃责任追究

  6月初我局按照年初目标任务对局属各单位的风廉政建设情况进行了半年检查。严格履行监督职责,要求各单位每季度对风廉政建设工作进行一次对照检查,强化责任追究措施,加大惩处力度,,对存在问题的单位和个人及时进行批评教育,限期整改,,严肃处理、绝不姑息迁就,真正达到管好权、管好人和事。

  半年来,我们在风廉政建设工作中取得了一定成绩,收到了比较好的效果。在今后的工作中,我们决心不断开拓创新,真抓实干,积极探索风廉政建设工作的有效途径,严格做到以下几点:

  (一)认真执行风廉政建设责任制,始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,继续把风廉政建设工作放在各项工作的首要位置,加大责任追究力度,发挥职能,强化监督,对发现影响任务落实的问题认真研究,及时解决。

  (二)继续加强经常性廉洁从政教育。进一步深化干部作风纪律教育整顿活动,牢固树立为民务实清廉的执政理念,深入开展纪政纪国法教育、防范教育和正反两方面的典型教育,增强法制观念和自律意识,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

  (三)加强制度约束,改进工作方法,把廉洁从政教育贯穿于干部的培养、管理、选拔和奖惩的各个环节,增强教育的针对性和实效性。

  (四)加强领导,把各项任务落到实处。局风廉政建设工作领导小组将认真研究,积极探索工作的有效途径,落实责任,分解任务,精心组织,抓好检查,确保风廉政建设各项目标任务的完成。

  2016年教师个人风廉政建设自查报告二

  “廉洁治校,勤俭办学,清白执教,服务学生”、“敬廉崇洁,诚信知礼,律已向善,遵纪守法”……这是我校教育工作主题之一。学校的中心主题是要求老师们清廉高洁,坚持操守,用清廉做直尺,以勤俭为尺度,捧着一颗心来,不带半根草去;对学生们的希望是从我做起,从小事做起,从现在做起,“身正为师,身高为范”,争当一名“爱国守法,诚信知礼,敬廉崇洁”的现代公民。通过开展各项廉政文化活动让师生受到高尚的思想文化熏陶,引导师生继承中华民族的传统美德,大力营造一个尊廉崇廉爱廉的良好氛围,开展了全方位的廉政文化进校园活动。通过学习,我对活动的重要意义有了一个更高的认识,通过这次教育活动,使自己对相关内容在原有的学习基础上有了更进一步的提高,在一些方面拓宽了思路,开阔了视野,增强了搞好工作的信心。现就学习情况谈一点粗浅的认识和看法。

  首先,应该要有求真的精神。求真说到底是一种觉悟、一种境界、一种品德、一种精神,是分析问题、研究问题、解决问题的有力武器。从大的方面讲,是科学判断新形势,准确把握规律,求真就要开动脑筋,勤于思考,学会用心,善于从普遍性问题中发现和找到规律性的东西,总结和提炼经验性的做法。一个人世界观、人生观和价值观的形成与自己对客观事物的思维趋向和对客观事物的反应密切相关。常言说“空谈误国,实干兴邦”,作为教育工作者,光在嘴上夸夸其谈,在实际工作中不知道怎样去履行自己的职责,只能做那些水皮打一棍的工作,做什么事情都讲的是一个表面华丽,久而久之人将失去动力,教育将失去活力。因此,倡导说实在话、干实在事、做实在人,是当务之急、重中之重的工作。只有脚踏实地的立足岗位,才能发挥出个人对社会、对教育、对国家的贡献。我们每个人要积极提高自身履行职责的能力,把奉献在岗位看作是自己天经地义的事情,勤勤恳恳地做好本职工作。在工作中做到正确的认识自己,真诚的对待他人,认真的对待工作,公平的对待管理。表现出做人的人格魅力,以此来激励自己,影响他人,共同进取。

  其次,应该从严自律,管住自己。当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面,形形色色的价值观不断充斥人们的思想,我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下,越要保持清醒的头脑,越要保持艰苦奋斗的作风,越要从方方面面严格要求自己。哪些事能做,哪些事不能做,脑子里要有明确的界限,自重、自省、自警、自励,清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人。

  最后,应该自觉接受监督。失去监督的权力,必然滋生;脱离监督的干部,往往会犯错误。我们每一名教师也要正确地对待监督。组织和群众的监督是一面镜子,经常地照一照,检查一下自己的缺点和不足,及时加以改正和纠正,对自己的成长进步大有裨益。“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”,常被泼点冷水,常听点逆耳之言,可以使头脑保持清醒。